중소기업 지원사업 · 고용유지

[대전] 2026년 소상공인 육아휴직자 대체인력 인건비 지원사업 모집 변경 공고

마감 D-95

지원 조건, 한 줄씩 확인

공고가 태그 한 줄에 몰아 넣은 분야·대상·지역을 항목별로 나눴습니다.

지원 분야인력
세부 분야고용유지
지원 대상소상공인
지원 지역대전
소관 기관대전광역시
수행 기관대전일자리경제진흥원

여기 표기된 조건은 기업마당이 제출한 값입니다. 최종 자격은 반드시 공고 원문과 첨부 파일을 확인하세요.

신청 방법

이메일 접수 (post@djbea.or.kr)

공고 개요

대전광역시는 소상공인 사업장에서 근무 중인 사업주 및 근로자의 임신ㆍ출산에 따른 육아휴직으로 발생하는 인력 공백을 해소하고, 대체인력 고용에 따른 인건비 부담을 완화하여 소상공인 사업장의 안정적 운영과 일ㆍ가정 양립을 지원하고자 ‘대전 소상공인 육아휴직자 대체인력 인건비 지원사업’의 참여자를 다음과 같이 공고합니다.

☞ 신청일 기준 3개월 전부터 주민등록상 대전시 거주자이며, 대전시 소재 사업장을 3개월 이상 정상 운영중인 소상공인 사업주중 육아휴직 대상자

- 사업장 기준 상시근로자 5인 미만 소상공인

- 2026. 1. 1. 이후 대체인력 근로계약을 체결한 사업주(1사업장 1인 지원)

- 대표자 1인이 여러 개의 사업장 운영 시에도 1개 사업장만 지원

- 제외업종(첨부1)에 해당하지 않는 사업자

☞ 육아휴직자 대체 인력 인건비 월 100만 원, 최대 6개월(총 600만 원 한도) 내에서 지원

원문과 문의처

LiFoli는 공고를 다시 싣지 않습니다. 판단에 필요한 항목만 정리하고, 확정 정보는 원문으로 보냅니다.

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